abrdn publishes Fixed Income Engagement Roadmap
abrdn addresses the gap in active ownership within the $141tn* global bond market by publishing its Fixed Income Engagement Roadmap, aiming to enhance bondholder stewardship practices.
Governança
1,26 biliões de dólares americanos*
por ano é o custo estimado para os países em desenvolvimento, a partir de 2019, devido à corrupção, suborno, roubo e evasão fiscal
11,9%*
de disparidade salarial entre homens e mulheres da Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Económico (OCDE) em 2021
96%*
das empresas do FTSE100 inquiridas contavam com, pelo menos, um diretor de uma minoria étnica no seu conselho, em 2022
Defender uma governança corporativa forte e ética nos negócios
Acreditamos que as empresas que adotarem melhores práticas de governança corporativa e gestão de riscos serão mais bem-sucedidas e proporcionarão maiores retornos aos acionistas.
Também acreditamos que é nosso dever sermos titulares ativos e participativos. Procuramos melhorar a resiliência financeira e o desempenho dos investimentos, potenciando e preservando assim o valor dos investimentos dos nossos clientes.
Temos em conta uma série de acordos internacionais, legais e voluntários para nosso orientação sobre ética empresarial e governança. Entre eles contam-se o UK Stewardship Code; a nossa principal fonte são as Diretrizes da OCDE para Empresas Multinacionais, que refletem as expetativas dos governos sobre as ações das empresas responsáveis.
É fundamental que demonstremos integridade e transparência na forma como operamos, desenvolvendo confiança no nosso negócio e setor. Como investidor, é isso que esperamos das empresas investidas e é o nosso foco operacional. Acreditamos que todos os negócios devem ter em consideração:
Também acreditamos que é nosso dever sermos titulares ativos e participativos. Procuramos melhorar a resiliência financeira e o desempenho dos investimentos, potenciando e preservando assim o valor dos investimentos dos nossos clientes.
Temos em conta uma série de acordos internacionais, legais e voluntários para nosso orientação sobre ética empresarial e governança. Entre eles contam-se o UK Stewardship Code; a nossa principal fonte são as Diretrizes da OCDE para Empresas Multinacionais, que refletem as expetativas dos governos sobre as ações das empresas responsáveis.
É fundamental que demonstremos integridade e transparência na forma como operamos, desenvolvendo confiança no nosso negócio e setor. Como investidor, é isso que esperamos das empresas investidas e é o nosso foco operacional. Acreditamos que todos os negócios devem ter em consideração:
- Governança corporativaUm ambiente de apoio começa pelo topo, com a ética no centro da governança de uma organização.
- SalárioA forma como as pessoas são recompensadas influencia o seu comportamento.
- Prevenção do suborno e da corrupçãoAs organizações devem comprometer-se a fazer negócios de forma ética, aplicando uma política de tolerância zero em relação ao suborno e à corrupção.
- Tratamento dos funcionáriosOs funcionários devem ser tratados com respeito, e os valores éticos devem nortear a cultura dos funcionários.
- Respeito pelos direitos humanosTodos os seres humanos têm o direito de ser tratados com dignidade, independentemente da sua raça, credo ou género.
- Respeito pelo capital naturalOs impactos nas alterações climáticas e na biodiversidade devem constituir uma prioridade estratégica.